跳舞

话说，三四月是【跳舞】的旺季。

虽然身边的同事都说经理很疼我，如果我【跳舞】的话，她会留我的。可是，我相信一句话【没有谁少了谁就不行的】。所以，对于跳舞的事，我觉得要嘛就干脆离职，不要考验上司对你的信任跟耐心。

同事间流传的【跳舞】一词，不知这样的解读是否正确，【丢辞职信然后希望公司留人，加薪升职的激将法。】 这样的行为属于高风险高回酬，我是还没试过，不过如果哪天我真的辞职，我想我也应该是抱着感恩的心说拜拜，哈哈。。毕竟我的上司真的教了我很多事，感觉入错了行，但是却跟对了人，矛盾得有时会让我自己很挣扎。

其实我觉得女上司是挑剔了点，有时情绪化一点，也很啰嗦，可是与生俱来的母爱是男上司身上看不到的优势，如果哪天我当了人家的上司(吸引力法则，我可以我可以~)，我也未必做得到。哈哈哈。

虽说跳舞危险，但是想一想，有时该要求的，坦白跟上司提出应该无伤大雅的，只是。。就是开不了口让她知道，悲哀啊！

虽然享受安于现状，安安稳稳的收入，可是深埋骨子里的野心，总在夜深人静时侵袭思绪。

但谁人无野心呢？或许少了自信心吧。